オラクルで解雇された従業員が退職金の交渉を試みるも、会社側はこれを拒否しました。さらに、リモートワークであったことを理由に、本来適用されるべき「2ヶ月前の事前通知」などのWARN法による保護対象からも外されていたことが判明し、波紋を呼んでいます。